Сайт посвященный данной тематике, на котором вы всегда найдете новости консалтинга и аудита. Так же предлагаем вашему внимаю множество интересных статей о БТК публикуемых нашими пользователями. Надеемся что Вы станете постоянным читателем нашего сайта.

Мы оказываем аудиторские услуги - обязательный аудит предприятия, Инициативный аудит, бухгалтерский аудит, налоговый аудит предприятий, срочный аудит, а также можем взять вашу организацию на Аудиторское обслуживание, а также на Бухгалтерское обслуживание..

Особенности сотрудничества кадровой службы с другими подразделениями предприятия

Службы по работе с персоналом других предприятий, объединений и учреждений осуществляют:

1) прогнозирование, определение перспективной и текущей потребности в кадрах и источников ее удовлетворения, разработка и реализация мер по пополнения трудового коллектива;

2) планирование и регулирование целенаправленного продвижения и профессионально-квалификационного роста персонала, процессов его высвобождения и перераспределения;

3) организационно-методическое обеспечение профессионального обучения, подготовка и переподготовка персонала, планирование этой работы с учетом потребности производства, направления работников на обучение в различных учебных заведений и стажировку на ведущих предприятиях, обучение руководителей разного уровня передовым методам, формам работы с персоналом;
4) изучение деловых и личностных качеств работников на базе аттестации, широкого использования психологических исследований, разработка рекомендаций по рациональному использованию персонала в соответствии с его способностями, а также перемещение и зачисления в резерв на выдвижение;

5) организация на прием на работу, перевод, увольнение и отпусков личного состава персонала;

6) оформление, хранение и выдача трудовых книжек, своевременное внесение в них необходимых;

7) подготовка и выдача справок на запросы работников о настоящей и прошлой трудовой деятельности, а также отзывов и характеристик на рабочих и служащих на запросы организаций;

8) подготовка и составление отчетности по персоналу;

9) учет военнообязанных;

10)трудоустройства уволенных работников в случаях, предусмотренных законодательством;

11)организация работы по профессиональной ориентации молодежи, адаптация молодых специалистов и рабочих на предприятии, развитие наставничества;

---

Другие статьи по теме:

- Бизнес лайн
- Динамика украинского рынка консалтинга
- Консалтинговая фирма
- Цель проведения проверок кассовых операций банка
- Консалтинг в Украине